В израильском хай-теке «заканчиваются мозги»
Руководители израильских хай-тек компаний жалуются на столь острую нехватку кадров в отрасли, что в последнее время она стала заметно сдерживать темпы ее развития.В большинстве компаний число свободных вакансий составляет порядка 20% от общего количества ее сотрудников, в ряде компаний этот показатель достигает 30-35%. И это несмотря на то, что заработки в этой сфере, по прежнему, […]